Press room -News

Talent scouting: this is the new wave in the world of HR
Article by Luciano Bergamaschini, Managing Partner TrasForma Recruiting talents is one of the most important tasks of the HR department and one of the key indicators of company attractiveness. Among the tens or even the hundreds of CVs that come every week on HR desk it's hard to select the best, the most promising ones or to take a young talent from competition. ...

The largest Search Firms in the World 2006
Search-Consult, Issue 28, 2006 - 26/10/2006 Search-consult is proud to present The Largest Search Firms in the World 2006. Overall, this year the search industry remains positive and eagerly optimistic, as revenues have continued to increase worldwide. According to the AESCs most recent report, there has been an overall global increase of 9% in new searches. Additiona ...

Ce te faci cand toata lumea vrea sa lucreze in multinationale?
Ziarul Financiar - 31/10/2005 Un studiu recent a relevat faptul ca mai mult de jumatate dintre romani ar prefera sa aiba un sef strain si peste 60% dintre ei ar dori sa lucreze intr-o companie cu capital strain. In aceste conditii, se pune intrebarea: cum reusesc firmele mici sa atraga personal specializat in conditiile in care, aparent, nu prezinta nici un interes pen ...

Moda head-hunting-ului se extinde de la multinationale la firmele romanesti
Ziarul Financiar - 10/10/2005 Procesul de recrutare clasic pentru pozitiile de top management incepe sa fie inlocuit de head-hunting, care, desi presupun un efort financiar mai mare din partea clientului, reprezinta o investitie cu amortizare rapida. Desi pana acum companiile care recurgeau in mod frecvent la "vanatoarea de capete" erau multinationalele, obis ...

Revolutia economica
Revista Business Magazin - 12/09/2005 Economia Timisoarei duduie. O a doua revolutie, una a afacerilor, a transformat orasul care s-a ridicat primul impotriva comunismului intr-o minune a capitalismului romanesc. Dar si orasele-minune trec prin crize: in Timisoara sunt acum mai putini oameni decat ar putea investitorii sa angajeze. Cu o piata a fortei de munca din ...

Sefia: provocare la nivel inalt
Revista Cosmopolitan - 01/06/2005 articol de Radu Coman Bine e sa fii sefa! Ia gindeste-te: leafa cu multe zerouri in coada, prime grase, birou personal (cu vedere!), prinzuri prelungite (decontate, evident, de firma), laptop si masina de serviciu, ca deh, ai nevoie de mobilitate. Ce mai, la dolce vita! Dar si mai grozav e ca pozitia de boss iti confera puterea absolut ...

Piata muncii
Capital - 17/01/2005 In Romania, piata muncii s-a caracterizat in ultimii ani printr-o cerere crescuta de competente manageriale locale in domenii cheie: financiar, vanzari, marketing, dezvoltarea afacerii. Continuand aceasta tendinta, este de asteptat ca o data cu apropierea de Uniunea Europeana, anul 2005 sa aduca in prim plan o inmultire a oportunitatilor si inevita ...

Piata muncii si sarbatorile de sfarsit de an
Ziarul Financiar - 13/12/2004   Pentru cel neavizat, sezonul sarbatorilor poate ajunge sa fie gresit considerat ca o perioada "moarta" din punctul de vedere al ofertelor pe piata muncii. O intelegere a activitatii de cautare a unui loc de munca prin prisma unui proces coerent (prin opozitie cu definirea ca eveniment punctual) are insa toate sansele sa demon ...

Training-ul este punctul de pornire
Resurse - 28/10/2004 Multe companii ofera training-uri pentru angajati pornind de la ideea ca acestea pot rezolva orice problema cu care se confrunta organizatiile. Din pacate, nu este asa. "Programele de cursuri pot imbogati nivelul de cunostinte teoretice, pot crea un cadru pentru exersarea unor abilitati si, mai ales, pot genera revelatii profesionale si de at ...

Insight about the Human Capital market in Romania in 2004
Visit Bucharest - 14/09/2004   By Mihaela Perianu, General Manager Aims Human Capital. The human capital market in Romania has experienced a considerable evolution during the last few years. Aims Human Capital Romania's expertise lies mainly in the private companies sector. Therefore, I will refer exclusively to this particular field. Gradually, Romanians ha ...

Depaseste obstacolele din cariera ta
Revista Biz - 18/08/2004 articol de Dana Tudor Te-ai gandit ca, uneori, de obstacolele care apar in cariera ta esti responsabil chiar tu? si ca tot tu esti cel care poate lua masuri? Afla care sunt aceste obstacole si cum le poti "sari" sau chiar evita, pentru a incepe "in forta" noul semestru de lucru. Include in programul de vacanta si o auto-ev ...

Audit, evaluare, dezvoltare... de oameni
Eweek Romania - 18/05/2004 articol de Ioana Ursu De multe ori, departamentele de resurse umane din companii (mai ales daca ne referim la companiile mici si medii, dar nu numai) nu reusesc sau nu doresc sa realizeze singure procesele de recrutare, in cazul in care apare aceasta nevoie. La fel, in multe cazuri, realizarea unui proces de selectie si recrutare intern, ...

Demisia si normele de buna plecare
Revista Cosmopolitan - 13/04/2004 articol de Radu Coman Cu totii parasim o slujba la un moment dat, dar surprinzator, foarte putini dintre noi stiu sa o faca cu tact si fair-play. Nici nu e de mirare. Toate eforturile sint canalizate inspre angajare, iar sfaturile de cariera se refera la cum sa intri intr-o companie, si mai putin la cum sa-ti faci o "iesire&q ...

La vanatoare de capete
Revista Avantaje - 12/03/2004 Nu e vorba despre trofee cinegetice, ci despre cei mai buni specialisti in posturi de conducere. Acestia sunt vanati de firmele de recrutare si selectie pentru pozitii similare in alte companii. "Alo? Buna ziua! Sunt consultantul (isi spune numele) de la firma (numele firmei de recrutare). In acest moment avem o oferta pentru u ...

Succesul la feminin
Revista BIZ - 12/03/2004 Mihaela Perianu Managing Partner Aims Human Capital Romania "Povestea parcursului meu profesional este foarte simpla", spune Mihaela Perianu: "investitorii principali in Aims (pe atunci firma Snelling Personnel Services) m-au intrebat in 1992 daca nu m-ar interesa sa lucrez la o firma de consultanta in recrutare; am ...

Investitii in capitalul uman
Euroinvest - 01/03/2004 Piata fortei de munca in Romania a inregistrat o evolutie considerabila in ultimii ani. Experienta de 12 ani a companiei Aims Human Capital Romania este in domeniul companiilor private, motiv pentru care ma voi referi exclusiv la acest sector. Romanii au dobandit in timp competentele cerute si apreciate pe pietele vestice, motiv pentru care muti ...

Profesia ta: rutina
Revista Cosmopolitan - 18/02/2004 articol de Radu Coman Apatie, plictis, monotonie; cu asa ceva te lauzi in timpul orelor de program? Iata cum poti sa-ti regasesti entuziasmul pierdut pe drumul profesional. La sedinte, mintea iti rataceste aiurea. Ti-ai tocit degetele jucind Solitaire, iar cel mai captivant proiect al tau este sa-ti faci manichiura. Ca sa nu mai vorbim c ...

Cum iti evaluezi locul de munca
Revista BIZ - 10/02/2004 Greu de crezut, dar companiile din Romania inca se plang de faptul ca unii angajati refuza ofertele de munca pe baza unor motive precum: Nu mi-a fost oferita o pozitie de management; (desi au absolvit recent facultatea) sau Nu mi s-a oferit un salariu dublu; (inainte sa isi demonstreze valoarea). Adevaratele aspecte care conteaza in evaluarea u ...

AIMS Offers Alternative Approach to Clients
Search Consult - 05/02/2004 article By Pilar Gumucio AIMS Offers Alternative Approach to Clients As the global economy continues to recover, businesses are analysing how to optimise resources as human development becomes fundamental to lead and manage organizations. Within this context, Daniel Yolleck, President of AIMS (Association International Management Sear ...

Executive Coaching
Ziarul Financiar, suplimentul Profesii - 31/03/2003 Coaching-ul este un instrument de dezvoltare deosebit de eficient care determina atingerea unor rezultate maxime in activitate atat in plan personal cat si profesional precum si o dezvoltare rapida si durabila a resurselor umane la nivelul organizatiilor. Coaching-ul consta intr-un proces pe termen lung care ii ...

Cariera in vanatoarea de capete
Piata Muncii - Supliment Evenimentul Zilei - 24/09/2002 Sita AIMS Human Capital cerne zilnic sute de biografii. Daca la fax sau la casuta de posta electronica oamenii ar putea sa stea la coada, cladirea firmei AIMS Human Capital din Bucuresti ar arata ca sub asediu. Intr-o jumatate de ora, teancul de CV-uri de la secretariatul firmei atinge grosimea unei carti de telef ...

Piata muncii: cerere si oferta tot mai specializata
Ziarul Financiar, Supliment "Profesii" - 19/08/2002 ANALIZA Cum arata piata ofertei de munca din Romania in acest moment? In mod evident, cererea de locuri de munca ramane inca mare in comparatie cu oferta. Cererea este tot mai specializata, pe domenii foarte stricte in care este necesare recrutarea unei persoane care vine dintr-o companie competitoare ...

Auditul resurselor umane
Adevarul - 24/06/2002 Cand se impune auditarea? In momentele de criza, cand productivitatea nu este cea corespunzatoare si nivelul motivatiei este foarte coborat sau cand apar situatii conflictuale, tensionate, organizatia ajunge sa semene cu un corp bolnav. Pentru a putea stabili tratamentul (planul de actiune) optim, este necesara o diagnosticare cat mai exacta a c ...

"Antrenori" in lumea afacerilor
Revista BIZ - 08/05/2002, articol de Dana Tudor Este greu sa renunti la obiceiuri si este chiar si mai greu sa creezi unele noi. Coaching-ul, o metoda moderna de management, este acel ingredient care pune sub semnul intrebarii sabloanele si ajuta echipele sa realizeze cu succes tranzitia de la ideile constructive, obtinute in timpul training-urilor, la implementarea lo ...

Strategii de abordare a interviului
Capital - 18/04/2002 Antrenamentul este obligatoriu. Orice prilej de a participa la un interviu pe durata studiilor nu trebuie ratat, fie ca este vorba despre o slujba temporara, o bursa, un stagiu de practica etc. Contactul cu mediul de afaceri si potentialii angajatori nu trebuie aminat pina la terminarea studiilor. Orice Job Shop organizat in mediul universitar, ...

Snelling becomes AIMS
The Business Review - 29/10/2001 The human resources field got a boost in Romania recently with the international company AIMS entering the market and choosing Snelling Personnel Services (which recently opened its third office in Brasov) as its local agent. Snelling now becomes Aims Human Capital Romania and positions itself as a headhunting company, also providing hu ...

Vanatorii de capete, vanati: AIMS intra in Romania pe usa Snelling
Ziarul Financiar - 25/10/2001 AIMS - International Management Search Association, care se situeaza printre primele trei retele internationale de consultanta in domeniul resurselor umane, si-a deschis saptamana aceasta oficial birourile in Romania, preluand practic tot personalul si portofoliul fostei agentii de recrutare de personal Snelling Personnel Services Romania. ...

AIMS, a leading international network for Human Resources consultancy opens its Romanian offices
Press Release - 23/10/2001 AIMS Human Capital officially opened their offices in Romania with a cocktail reception at the Marriott Hotel. AIMS Human Capital is an associated partner of AIMS which stands for Association of International Management Search. AIMS activates in 40 countries throughout the 5 continents, with a total of 80 regional offices. With more tha ...

Top